Der digitale Wandel ist längst da – egal ob auf gesellschaftlicher, wissenschaftlicher oder politscher Ebene. Wir buchen Reisen und Mietwagen über das Internet, lesen digitale Magazine, telefonieren über Skype und kommunizieren mit den neusten Techniken. Doch ein Bereich, auf den wir alle im alltäglichen Leben zurückgreifen, blieb bislang wenig digitalisiert: das gute alte Handwerk.
Die Digitalisierung schreitet immer weiter voran und macht vor kaum einem Bereich Halt. Einer der Gründe, weshalb das Thema für Unternehmen eine so große Rolle spielt, ist, dass man mit den richtigen Systemen effizient bleibt und sich gegen die Konkurrenz auf dem Markt durchsetzen kann. Dies gilt für eine Vielzahl an Branchen und Bereichen. Auch […]
Die Digitalisierung hat die Personalbeschaffung und das Talentmanagement revolutioniert. Bewerberverfolgungssysteme, auch bekannt als Applicant Tracking Systeme (ATS), sind ein entscheidendes Element dieser Veränderung. Sie bieten zahlreiche Vorteile, um den Einstellungsprozess zu optimieren und Personalberatungen im Vertrieb, bzw. Die Personalberatung Sales zu unterstützen. In diesem Artikel wird die Bedeutung von ATS untersucht und die Gründe beleuchtet, […]
Spätestens seit dem digitalen Zeitalter können es sich Start-ups nicht mehr leisten, auf zielgruppenorientiertes Marketing zu verzichten. Doch warum ist das so und weshalb darf die Macht des Marketings nicht unterschätzt werden?
Es gibt Aufgaben, die lassen sich nicht allein bewältigen. In vielen solcher Fälle muss du dich entscheiden, ob du dafür menschliche Mitarbeiter heranziehst oder es auf rein technischem Weg mit einer mechanischen oder digitalen Maschine versuchst. Daher zeigen wir dir jetzt die wichtigsten Vor- und Nachteile beider Herangehensweisen
Unternehmen wissen es: Es war noch nie so schwierig wie jetzt, geeignetes Personal zu finden. Der Fachkräftemangel, der sich durch die meisten Branchen zieht, erschwert das Recruiting ungemein. Glücklicherweise hält die Digitalisierung einige Methoden für Unternehmer bereit, mit denen es einfacher ist, nicht nur irgendwelche Mitarbeiter zu finden, sondern auch solche, die einen absoluten Mehrwert […]
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